เตรียมตัวให้พร้อม‼️แล้วเรียนรู้ ‘Agile’ … แนวคิด สำคัญที่ ‘ตอบโจทย์คนรุ่นใหม่’ เพื่อการทำงานที่เป็นไป อย่างยืดหยุ่น คล่องตัว และมีประสิทธิภาพมากขึ้นกว่าเดิม
รูปแบบการทำงานทั่วโลกมักจะถูกปรับให้สอดคล้องกับ ‘ความต้องการ’ ของคนทำงานในยุคนั้นๆ จึงไม่แปลกที่ชุดความคิดหรือแม้แต่วิธีการทำงานจะเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา รวมถึงมีเทรนด์การทำงานใหม่ๆ เกิดขึ้นเสมอ ซึ่ง แนวคิดการทำงานแบบ Agile ก็เป็น 1 ในแนวคิดของการทำงานที่ได้รับความนิยมอย่างมากในปัจจุบันและองค์กรไม่ว่าจะดำเนินธุรกิจประเภทใดก็ตาม ก็เริ่มให้ความสนใจมากขึ้น เพราะผลลัพธ์ที่ได้นั้นคือ ... #การเพิ่มประสิทธิภาพของงานให้ดีขึ้นนั่นเอง
และก่อนที่แนวคิดการทำงานแบบ #Agile จะเข้ามามีบทบาทสำคัญต่อ #การทำธุรกิจ แนวคิดนี้ถูกใช้อย่างแพร่หลายในกลุ่มของนักพัฒนาซอฟต์แวร์ เพราะเป็นงานที่ต้องมีการปรับแก้อยู่ตลอดเวลาเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ตรงตามความต้องการของลูกค้า อาทิ คุณอาจไม่รู้ว่าการอัปเดตซอฟต์แวร์เวอร์ชันใหม่ของ Google Chrome ที่ปล่อยออกมาได้อย่างรวดเร็ว นั่นเพราะ Google ประยุกต์ Agile ควบคู่ไปกับวิธีการอื่นๆ
ลองไปดูกันว่า Agile คืออะไร? และมีหลักการทำงานอย่างไรบ้าง?
** Agile คืออะไร? **
แนวคิดการทำงานแบบ #Agile หรือ #อไจล์ คือ ลักษณะการทำงานที่รวดเร็วว่องไวโดยเน้นผลลัพธ์ที่มีประสิทธิภาพมากกว่าขั้นตอน ด้วยการนำพนักงานจากส่วนงานต่างๆ มาทำงานร่วมกันแบบทีมเล็กๆ แล้วทำการ Sprint Off ออกมา (Cross-Functional) โดยไม่สนว่าใครอยู่แผนกไหนส่วนไหนก็ร่วมทีมกันได้หมด เน้นการรับผิดชอบเฉพาะโครงการเล็กๆ หรืองานที่กำหนดเป้าหมายระยะสั้นเป็นหลัก #เพื่อให้จบงาน ได้ไวขึ้น ทั้งหมดนั้นก็เพื่อให้องค์กรรับรู้ข้อผิดพลาดได้อย่างรวดเร็วและสามารถดำเนินการแก้ไขปัญหาได้ทันท่วงที ทุกวันนี้ … แนวคิดการทำงานแบบ #Agile จึงเป็นที่นิยมอย่างมากในบริษัทด้านเทคโนโลยี / Startup รวมถึงทุกๆ องค์กรที่เน้นการทำงานแบบคล่องตัวสูงหรือมี Project ย่อยๆ ซึ่งโฟกัสไปที่ผลลัพธ์ที่ไวและมีประสิทธิภาพ
** องค์กรแบบ Agile ได้เปรียบอย่างไรบ้าง? **
‘Agile’ เป็นเรื่องของความคล่องแคล่ว ว่องไว ดังนั้น … ผลลัพธ์ของการเป็นองค์กรที่ ‘Agile’ คือสามารถตอบโจทย์การทำงานและส่งมอบคุณค่าให้กับลูกค้าได้รวดเร็ว ด้วย 3 ข้อดีที่เป็นประโยชน์ต่อองค์กร ดังนี้
#ยืดหยุ่นต่อการเปลี่ยนแปลงและแก้ไขข้อผิดพลาดได้เร็ว
เมื่อวิธีการไม่ใช่เสาหลักของแนวคิดการทำงานแบบ #Agile รูปแบบการทำงานจึงสามารถปรับเปลี่ยนได้ตลอดเวลา ตามแต่คนทำงาน เงื่อนไข และข้อกำหนดของแต่ละ Project
#เน้นการทำงานเป็นทีมอย่างสร้างสรรค์
การทำงานแบบ #Agile สามารถตั้งทีมแบบข้ามแผนกกันได้ หากจบ Project ได้รวดเร็วและเป็นประโยชน์กับงานมากที่สุด รวมไปถึงการสื่อสารที่ช่วยให้ทุกคน ในทีมสามารถรับรู้ถึงสถานะและความคืบหน้าของงานนั้นๆ ทำให้ผู้บริหารสามารถวางใจในการร่วมมือของทีมงานได้
#ส่งเสริมให้พนักงานแสดงศักยภาพได้มากขึ้น
การได้ทำงานร่วมกับบุคลากรในหลากหลายแผนก นอกจากจะได้ฝึกการปรับตัวและการสื่อสารแล้วศักยภาพต่างๆ ที่มี ยังถูกนำมาใช้ได้มากกว่าที่คิดเนื่องจากความสามารถหรือทักษะบางอย่างอาจเป็นประโยชน์ต่อทีมงาน และถือเป็นช่วงเวลาดีๆ ที่ทุกคนนั้นจะได้มีโอกาสในการแสดงศักยภาพได้อย่างเต็มที่เช่นเดียวกัน
สำหรับองค์กรใดที่สนใจเริ่มต้นเรียนรู้ ทำความเข้าใจ โดยสามารถนำ #Agile มาใช้ประโยชน์ต่อการทำงานในด้านต่างๆ ให้เกิด Value ทั้งในด้านการปฏิบัติงาน และการเปิดกว้างทางความคิด เพื่อช่วยผลักดันให้ธุรกิจสามารถขับเคลื่อนในโลกที่ต้องแข่งขันกันด้วยความเร็ว
ทาง Spaceship ก็มี 3 หลักสูตรออนไลน์ด้าน #Agile ซึ่งถ่ายทอดความรู้ทั้งหมดโดยผู้เชี่ยวชาญด้าน Agile Coach & Process Improvement ที่ช่วยให้พนักงานทุกคนในองค์กรเข้าใจถึงโครงสร้างของ Agile มากยิ่งขึ้น ผ่านการฝึกฝนพัฒนาแนวคิดการทำงาน ให้สามารถจัดการกับสิ่งที่เกิดขึ้นและตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงได้อย่างคล่องแคล่ว ว่องไว และประสบความสำเร็จ
1) AGILE 101 - A New Way of Working [ อไจล์ 101 – แนวคิดการทำงานยุคใหม่ ]
Ref: https://www.spaceship.in.th/courses/35/info
หลักสูตรที่จะช่วยให้คุณได้เรียนรู้วิธีการทำงานแบบ #Agile รวมถึงประโยชน์ในด้านต่างๆ ซึ่งสามารถนำมาปรับใช้อย่างเหมาะสมกับองค์กรของตนเองได้ โดย #Agile นั้น ถือเป็นกระบวนการที่ช่วยให้เราสามารถทำงานได้อย่างรวดเร็วมากขึ้น มุ่งเน้นเรื่องการสื่อสาร ประสิทธิภาพและผลลัพธ์ กล้าตัดสินใจ เรียนรู้ที่จะทำงานร่วมกันและส่งเสริมให้เกิดประสิทธิภาพในการทำงานมากขึ้นด้วย
#เนื้อหาทั้งหมดที่คุณจะได้เรียนรู้
- What is Agile? : ทำความรู้จักกับ “Agile”
- Heart of Agile : หัวใจสำคัญของ Agile คืออะไร?
- Agile Manifestos and Principle : คำประกาศและหลักการของอไจล์
- Agile Methodologies : วิธีการ / แนวคิดการทำงานแบบ Agile
- How to apply Agile : การนำแนวคิดแบบ Agile มาปรับใช้เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของทีมงานและองค์กร
- Summary สรุป
2) AGILE 102: Dealing with Requirements by using Agile
[ อไจล์ 102 – เทคนิคการเข้าใจลูกค้าอย่างแท้จริงในแบบฉบับของ Agile ]
Ref: https://www.spaceship.in.th/courses/67/info
หลักสูตรออนไลน์ระยะสั้นที่ช่วยให้ผู้เรียนที่อยู่ในตำแหน่ง IT Management, Project Manager, IT Consultants, Business Managers รวมถึงทีมงานที่ต้องการสร้างวัฒนธรรมการทำงานแบบ #Agile หรือทำงานเกี่ยวข้องกับ Requirements ได้เรียนรู้เทคนิคและ Idea ใหม่ๆ ที่ช่วยให้สามารถปรับตัวและเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว พร้อมเข้าใจปัญหาหรือความต้องการของลูกค้าด้วยการปรับใช้เทคนิคของ #Agile นำไปสู่การสร้างสรรค์หรือส่งมอบ Product ที่สอดคล้องและตรงตาม Requirements ของลูกค้ามากที่สุด
#เนื้อหาทั้งหมดที่คุณจะได้เรียนรู้
- วัตถุประสงค์และเทคนิคของการทำ Agile ตามหัวใจของ Agile
- เทคนิคการหาความต้องการของลูกค้า Customer journey
- เทคนิคการหาความต้องการของลูกค้า User story mapping
- เทคนิคการหาความต้องการของลูกค้า Minimum viable product
- เทคนิคการแตกวิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า
- เทคนิคการเก็บฟีดแบค (Feedback) และสิ่งที่เรียนรู้
- คำถามที่พบบ่อยในการค้นหาและจัดการความต้องการ
- หลักสำคัญของการใช้ Agile ให้มีประสิทธิภาพ และบทสรุป
3) AGILE 103: Techniques to Create Agility Work and Agility Team
[ อไจล์ 103 – เทคนิคบริหารงานให้คล่องตัวบริหารคนให้ได้ใจด้วย Agile ]
Ref: https://www.spaceship.in.th/courses/71/info
หลักสูตรออนไลน์เนื้อหาเข้มข้นกว่า 1 ชั่วโมง 15 นาที ซึ่งเหมาะสำหรับทีมงานที่ต้องการสร้างวัฒนธรรมการทำงานแบบ Agile เพื่อจัดการงานและทีมให้คล่องตัวขึ้น เหมาะสำหรับ IT Management, Project Manager, IT Consultant, Business Managers, Leaders, Scrum Masters และผู้ที่สนใจเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ #Agile
#เนื้อหาทั้งหมดที่คุณจะได้เรียนรู้
- วัตถุประสงค์และเทคนิคของการทำ Agile ตามหัวใจของ Agile
- เทคนิคการจัดการโครงการด้วย Scrum
- เทคนิคการวางแผนและการประเมินงาน
- เทคนิคการติดตามงานและการปรับแผนงาน
- เทคนิคการเก็บฟีดแบค (Feedback) และสิ่งที่เรียนรู้
- วิธีการจัดการกับการทำงานกับหลายๆ ทีมในโครงการเดียวกัน
- หลักสำคัญในการบริหารงานและทีม และบทสรุป
การทำงานแบบ #Agile ไม่เพียงแต่จะช่วยส่งเสริมให้เกิด ‘การทำงาน’ ที่คล่องตัวมากขึ้นเท่านั้น แต่ยังส่งผลดีต่อ ‘การทำงานเป็นทีม’ ที่ทุกฝ่ายสามารถร่วมกันสร้างสรรค์ผลงานได้โดยไม่มีกำแพงกั้น ช่วยเพิ่มเติมความสามารถในการออกความคิดเห็นและระดมสมอง เพื่อให้เกิดการปรับปรุงผลงานจากทุกมุมมองตอบโจทย์ครบทุกความต้องการของลูกค้า รวมไปถึงช่วยสร้างความสัมพันธ์ของผู้ร่วมงานให้ดีขึ้นอย่างชัดเจน!!!
ขอแนะนำ Spaceship BUFFET LEARNING 1 YEAR Package กับราคาโปรโมชันสุดคุ้มค่าราคาสบายๆ เพียง 2,950฿ เท่านั้น เรียนได้ทั้งเว็บไม่อั้นมากกว่า 80 หลักสูตร ครบทั้ง Hard Skill และ Soft Skill เนื้อหาสนุก แถมได้พัฒนาทักษะแบบใกล้ชิดผู้สอน พร้อม Workshop ให้ลองทำจริง บอกเลยโปรฯ ดีๆ แบบนี้ เราไม่อยากให้คุณพลาด ** สมัครและชำระเงินภายใน 30 Jun 24 เท่านั้น **
#สนใจพัฒนาบุคลากรในองค์กรด้วยหลักสูตรออนไลน์
สามารถขอรับรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ @Spaceship-line
หรือ กรอกข้อมูลเพื่อรอการติดต่อกลับ
https://www.spaceship.in.th/corporate-customers
[ หลักสูตรทั้งหมดที่เรามี ]
https://www.spaceship.in.th/courses/list/
#ช่องทางติดต่อทีมงาน
Line@: @Spaceship-line
Hot Line: 083-779-7732
Email: support@spaceship.in.th
Facebook Official: @spaceshipofficial